Chaque année, 600 jeunes calédoniens âgés de 18 à 25 ans en décrochage scolaire ou professionnel, choisissent d’intégrer le RSMA-NC pour suivre une formation structurante, apprendre un métier et trouver un emploi. Un dispositif qui fait ses preuves : 70% des jeunes qui ont suivi une formation au RSMA-NC ont trouvé du travail à l’issue de leur formation. Alors pourquoi pas toi ?

Une formation globale

Pour optimiser les chances de réussite, le RSMA-NC propose une formation globale axée sur le savoir-faire et le savoir-être.

Une formation militaire et citoyenne :

  • Formation militaire générale ;
  • Formation citoyenne ;
  • Formation aux premiers secours (SST) ;
  • Formation à la conduite (brevet militaire VL, PL et CACES selon filière).

Une formation professionnelle :

  • Ré-apprentissage des savoirs de base (français et mathématiques) ;
  • Formation professionnelle dans la spécialité choisie ;
  • Périodes d’adaptation en entreprise et chantiers d’application ;
  • Techniques de recherche d’emploi et aide à l’insertion professionnelle ;
  • Suivi médico-psycho-social.

Le tout dans un cadre militaire. Une prise en charge unique qui permet aux jeunes calédoniens de porter un regard nouveau et confiant sur leur avenir, un gage de qualité qui attire les entreprises à la recherche de collaborateurs formés, sérieux et autonomes.

Une formation pratique

La pratique est un levier indispensable pour gagner en efficacité et en performance.

Chaque filière dispose de ses propres équipements pour des mises en situation réelles (restaurant pédagogique, caserne de pompiers, chariots élévateur, mini pelles, véhicules écoles, ferme pédagogique, bâtiment adapté pour l’aide à la personne) et participe à des chantiers d’intérêt généraux sur l’ensemble du territoire. Les stagiaires, encadrés par des formateurs spécialisés, sont préparés à occuper un emploi directement à leur sortie du RSMA-NC.

Un esprit collectif

Le projet pédagogique du RSMA-NC permet au jeune de s’immerger le temps de la formation au sein du régiment à Koné, à Bourail ou à Koumac. Les stagiaires évoluent ainsi ensemble entre l’apprentissage, le sport, la militarité et intègrent progressivement les valeurs du Service militaire adapté : rigueur, dépassement de soi, goût de l’effort, sens du travail et esprit d’équipe.

Un large choix pour son avenir

26 filières de formation sont proposées. D’une durée de 6 à 12 mois selon la formation choisie, elles sont chacune rémunérées à hauteur de 43 000 Fcfp par mois. Les volontaires du RSMA sont logés et nourris la semaine de formation.

Maintenance du bâtiment et plomberie
  • Installateur sanitaire plombier - 10 mois
  • Agent de maintenance du bâtiment – 10 mois
  • Préparation à l’alternance installateur sanitaire et énergies renouvelables – 12 mois
  • Préparation à l’alternance agent de maintenance du bâtiment – 12 mois
Métiers de la construction et du bâtiment
  • Peintre en bâtiment / plaquiste – 10 mois
  • Maçon – 10 mois
Métiers de la Terre
  • Ouvrier polyvalent agricole - 8 mois
  • Agent d’entretien espaces verts – 8 mois
  • Préparation à l’alternance agent d’entretien espaces verts – 10 mois
Métiers des travaux publics
  • Conducteur professionnel en voirie et réseaux divers - 10 mois
Métiers de l’hôtellerie et de la restauration
  • Agent de restauration – 10 mois
  • Agent polyvalent en établissement hôtelier – 10 mois
Métiers du transport et de la logistique
  • Transport – logistique – 10 mois
Métiers de la maintenance
  • Mécanicien automobile – 10 mois
  • Soudeur – 11 mois
Métiers de la santé et des secours
  • Sapeur-pompier volontaire – 10 mois
  • Équipier sécurité civile – 11 mois
Métiers des services et de la défense
  • Préparation à l’alternance employé de commerce en magasin – 7 mois
  • Auxiliaire d’autonomie – 10 mois
  • Préparation aux métiers de la sécurité publique et de l’administration – 8 mois
Métiers de la sécurité et de la mer
  • Agent de prévention et de sécurité – 10 mois
  • Matelot – 10 mois
Diplômés
  • Remobilisation et accompagnement vers l’emploi – 6 mois
  • Agent administratif – 6 mois
  • Création et reprise d’activité – 6 mois
Modulable externalisé
  • Modulable externalisé – durée variable